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关于北京市教委“外培计划”的选拔管理办法(暂定)
作者:球王会 | 发布日期日期:2015-05-18
一、学习及派出时间:
学习时间:1学年
派出时间:2015年8月-2016年6月
二、选拔范围:
有出国交流意愿且在2015年6月15日之前能获得境外高校录取通知(或12表)的大一、大二、大三员工。
三、申请人条件:
1. 政治立场坚定,热爱祖国,品学兼优,遵守校规、校纪;
2. 综合素质良好,积极参与公司活动并且表现出色。具有较强的学习能力和适应能力;
3. 在校期间无违规违纪行为;
4.托福成绩不低于95分或雅思成绩不低于6.5,或满足外方高校的录取基本要求;
5.GPA成绩不低于3.5(指申请人已完成所有学期的GPA),或班级前十名;
6. 公共必修课无重修,即无欠修学分。
四、选拔方式:
由员工自愿报名,教务处计算并认定相关GPA成绩,公司通过信息会审定上报符合条件的员工和排序,教务处根据获批项目和名额,在符合基本条件的员工中,以拿到录取通知为序顺位资助,确定人选后,经校内公示,再上报市教委。
五、申请材料:
1.《球王会体育本科生公派出国(境)申请表》及《北京建筑
大学员工交流项目协议书》(国际教育公司网站“文件下载”中下载填写);
2.中、英文成绩单(一式两份,加盖教务处公章,以二级公司为单位,统一到教务处办理);
3.合作外方高校的录取通知(或I20表)
4.中、英文个人简历;
六、关键时间节点
1. 报名:
2015年5月17日下午5:00前,提交“2015年度外培计划报名表”,填写基本信息。(GPA可暂不填写,18日由教务处统一核算后填写)。
2. 申请材料递交截止时间:
2015年5月26日(周一),提交“申请材料”中规定的所有材料。其中,合作外方高校的录取通知可延至6月15号提交。
七、费用待遇:
1、北京市教委为入选项目的同学提供1学年学费及1次往返机票资助,不超过30万元人民币(低于30万按实际费用支付)。其余费用由员工自筹。
2、在外方高校学期期间,所修课程学分符合对方高校按学期的最低学分要求,且成绩合格(所修课程符合公司认可的对接要求);
按照协议规定,公司员工外学习交流期间按注册员工收取学费。
八、派出与管理:
推荐的员工人选,外方公司同意录取后开始办理护照、签证手续。
派出员工应遵守所在地的法律法规。员工在派出期间,需定期与公司二级公司保持联系,各二级公司安排老师负责员工在外的联系与管理工作,派出员工需每3个月向二级公司提交学习报告。课程对接方案由相关公司制定。
报名及申请材料请在规定时间内提交给张宏老师: zhanghong@bucea.edu.cn.如有疑问也请以邮件方式联系咨询。
学习时间:1学年
派出时间:2015年8月-2016年6月
二、选拔范围:
有出国交流意愿且在2015年6月15日之前能获得境外高校录取通知(或12表)的大一、大二、大三员工。
三、申请人条件:
1. 政治立场坚定,热爱祖国,品学兼优,遵守校规、校纪;
2. 综合素质良好,积极参与公司活动并且表现出色。具有较强的学习能力和适应能力;
3. 在校期间无违规违纪行为;
4.托福成绩不低于95分或雅思成绩不低于6.5,或满足外方高校的录取基本要求;
5.GPA成绩不低于3.5(指申请人已完成所有学期的GPA),或班级前十名;
6. 公共必修课无重修,即无欠修学分。
四、选拔方式:
由员工自愿报名,教务处计算并认定相关GPA成绩,公司通过信息会审定上报符合条件的员工和排序,教务处根据获批项目和名额,在符合基本条件的员工中,以拿到录取通知为序顺位资助,确定人选后,经校内公示,再上报市教委。
五、申请材料:
1.《球王会体育本科生公派出国(境)申请表》及《北京建筑
大学员工交流项目协议书》(国际教育公司网站“文件下载”中下载填写);
2.中、英文成绩单(一式两份,加盖教务处公章,以二级公司为单位,统一到教务处办理);
3.合作外方高校的录取通知(或I20表)
4.中、英文个人简历;
六、关键时间节点
1. 报名:
2015年5月17日下午5:00前,提交“2015年度外培计划报名表”,填写基本信息。(GPA可暂不填写,18日由教务处统一核算后填写)。
2. 申请材料递交截止时间:
2015年5月26日(周一),提交“申请材料”中规定的所有材料。其中,合作外方高校的录取通知可延至6月15号提交。
七、费用待遇:
1、北京市教委为入选项目的同学提供1学年学费及1次往返机票资助,不超过30万元人民币(低于30万按实际费用支付)。其余费用由员工自筹。
2、在外方高校学期期间,所修课程学分符合对方高校按学期的最低学分要求,且成绩合格(所修课程符合公司认可的对接要求);
按照协议规定,公司员工外学习交流期间按注册员工收取学费。
八、派出与管理:
推荐的员工人选,外方公司同意录取后开始办理护照、签证手续。
派出员工应遵守所在地的法律法规。员工在派出期间,需定期与公司二级公司保持联系,各二级公司安排老师负责员工在外的联系与管理工作,派出员工需每3个月向二级公司提交学习报告。课程对接方案由相关公司制定。
报名及申请材料请在规定时间内提交给张宏老师: zhanghong@bucea.edu.cn.如有疑问也请以邮件方式联系咨询。
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